Trabalho de Conclusão de Curso

Os serviços contábeis, junto às administrações públicas, serão organizados de forma a permitir o acompanhamento da execução orçamentária, o conhecimento da composição patrimonial, a determinação dos custos dos serviços industriais, o levantamento dos balanços gerais, a análise e interpretação dos resultados financeiros e econômicos. O presente trabalho foi realizado por metodologia descritiva através de análise documental sobre as Legislações Municipais que acercam a vida funcional dos Servidores Públicos. Em todo Poder Executivo Municipal o cargo de Contador é imprescindível para a realização dos processos contábeis de esfera orçamentária, financeira e patrimonial. O Servidor mediante aprovação em concurso público possuindo formação de graduação em Ciências Contábeis, com seu devido registro profissional, está apto para ocupação do cargo como Contador Público. Ao ingressar na carreira de Contador o servidor inicia sua remuneração com valores já definidos por legislação própria, denominados níveis salariais. Durante sua vida funcional o Profissional adquire avanços remuneratórios tanto no seu vencimento base como em benefícios e adicionais advindos por outros meios: tempo de serviço, novas capacitações, titulações e formações acadêmicas. As possíveis elevações salariais, assim como os níveis de vencimento base, são todas definidas por Legislação, de tal forma se torna possível estimar o valor que o Profissional Contador estará recebendo ao final de sua carreira, se cumprido todos os requisitos necessários para aquisições dos direitos remuneratórios disponíveis. Além do crescimento remuneratório e dos benefícios adquiridos durante sua vida profissional, o Contador Público ainda se beneficia de vantagens exclusivas da Esfera Pública, como as licenças por assiduidade e para acompanhamento familiar por motivo de doença. O crescimento remuneratório do Contador Público em sua carreira é variado em cada Município pesquisado, enquanto em uns se pode alcançar um crescimento equivalente apenas à metade da sua remuneração inicial, em outros pode-se atingir um crescimento equivalente ao triplo recebido no início da sua carreira funcional. Entre os Municípios da pesquisa destaca-se Presidente Nereu contendo o maior crescimento remuneratório, proporcionando ao Contador Público um percentual superior a 300% de elevação salarial.