Detalhes do Trabalho

IGUALDADE DE GÊNERO NO DIREITO DO TRABALHO

Trabalho de Conclusão de Curso

Semestre:  2/2021
Autor: Amanda Caroline de Sousa Nascimento
Orientador: Fabrisia Franzoi
Coordenador: Cheila Da Silva
Curso: DID - Direito
Resumo: 

O presente trabalho tem como objeto a igualdade de gênero no Direito do Trabalho, onde nota-se que por muitos anos as mulheres lutam pela busca da igualdade nos diversos aspectos da sociedade seja na vida privada, social, educacional, política, social e no trabalho. Ainda há muita desigualdade em relação aos homens e mulheres, fruto da imposição de padrões comportamentais diferenciados para os cada sexo, que vão além das diferenças biológicas existentes, trazendo consigo a desvalorização, exclusão, indignidade e a fragilidade da mulher. No âmbito do Direito do Trabalho o cenário é ainda pior, sendo destinados para as mulheres os trabalhos com cargos inferiores aos dos homens e com grande disparidade salarial, revelando a discriminação no mercado de trabalho com base no gênero, sem levar em consideração a capacidade intelectual e física para desenvolver determinadas atividades. Revela-se assim, que ainda há muitas reivindicações a serem observadas por parte do Poder Público e dos empregadores para efetivarem os direitos iguais previstos aos homens e mulheres, assim como o direito ao trabalho e à igualdade salarial com base em critérios objetivos e não só por questões de gênero. O método de abordagem a ser utilizado na elaboração desse trabalho de curso será o indutivo, o método de procedimento será o monográfico e o levantamento de dados será através da técnica da pesquisa bibliográfica.

Palavras-chave: Direito do Trabalho, Discriminação de Genero, Igualdade de Gênero
Data da Banca: 17/11/2021
Data de Públicação do Trabalho: 12/12/2021